100 compromisos sectoriales conformarán Agenda Regional de Género del Biobío

100 compromisos sectoriales conformarán Agenda Regional de Género del Biobío

27 Enero 2015

La autoridad regional explicó además que “la construcción de los diagnósticos y compromisos se realizó en conjunto con la sociedad civil, en encuentros con usuarias de programas de SERNAM

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La Comisión de Equidad de Género del Biobío, compuesta por el Gabinete Regional y presidida por el Intendente Rodrigo Díaz Wörner, sesionará este lunes para conocer el resultado del trabajo político y técnico realizado durante el 2014 y que dio origen a la Agenda Regional de Género 2015-2018, conformada por 100 compromisos sectoriales que buscan reducir las brechas que presenta la Región en esta materia.

La secretaria ejecutiva de la Comisión y Directora Regional del Servicio Nacional de la Mujer, Valentina Medel Ziebrecht, explicó que “estos 100 compromisos son una muestra concreta de la pertinencia de la transversalización que propone la agenda de género del Gobierno para hacer frente a las inequidades entre hombres y mujeres que están instaladas en nuestra sociedad. Tenemos compromisos de gran parte de los servicios públicos, los que al concretarse van a ir contribuyendo a la igualdad en el acceso y en el ejercicio de los derechos para las mujeres de la región”.

La autoridad regional explicó además que “la construcción de los diagnósticos y compromisos se realizó en conjunto con la sociedad civil, en encuentros con usuarias de programas de SERNAM, mujeres de pueblos originarios, dirigentas de organizaciones sociales, sindicales y representantes de diversos rubros productivos, además del trabajo periódico con las encargadas y encargados de género de cada Servicio”.

Entre las principales brechas que arrojó el diagnóstico regional de género, destacan la sub representación de mujeres en los espacios de decisión, la participación laboral, la brecha salarial y las cifras de violencia intrafamiliar y sexual. En tanto, entre los 100 compromisos, se incluyen iniciativas para visibilizar y fomentar la innovación en el emprendimiento de mujeres, fortalecer los liderazgos de mujeres en el ámbito productivo rural y de pueblos originarios, para facilitar información y acceso a programas de capacitación y de fomento productivo, relevar el rol de las mujeres en la cultura y las artes, medidas para eliminar discriminaciones en el marco de las políticas de salud, entre otras iniciativas a las que corresponderá al SERNAM realizar seguimiento.